9月10日，全市《公务员法》师资骨干培训班在市委党校开班。各县（市、区）和市直各部门选派的１０６名师资业务骨干参加了培训。此次师资培训班有以下特点：

    一、培训内容精。为办好师资培训班，市人事局从精选教材入手，结合我市公务员法培训工作实际，选择了中组部、人事部联合编写的《中华人民共和国公务法教程》和《中华人民共和国公务法释义》作为培训班的参考教材，力争做到结合实际、因需施教，保证培训内容的权威性、针对性和实用性。

    二、师资水平高。为使培训达到最佳效果，培训机构注意选准和把握培训的关键环节，从提高师资授课水平入手，加大投入力度，精选培训师资，努力提高培训效果和教学质量。聘请省委党校法学教研部主任、知名法学专家杨亚佳教授作为授课师资，从中西方公务员法比较、我国公务员法立法进程和我国国情等角度，深入讲解了公务员法的制度原理、立法框架和有关重点、难点问题，结合案例分析，使参训学员在提高理论水平的同时，进一步丰富实践经验，为《公务员法》在全市的普及培训及贯彻实施创造了良好条件。

    三、教学管理严。培训班实行严格的教学管理，明确了培训班的管理制度和奖惩办法，实行考勤记分、缺勤警告、旷课通报制度，要求全体参训人员做到“私事不请假，公事不准假”，保证了培训班的到课出勤率和教学秩序。

    此次《公务员法》师资培训班的开展标志着全市公务员法普训工作全面展开。按照培训工作要求，各县（市、区）和市直各部门将于9月20日前上报公务员法培训工作方案，11月底前完成培训工作，参加全省统一考试。