近年来，廊坊实施人才高地工程建设，以能力建设为切入点，以柔性活动为着力点，坚持以特殊政策引才聚才，以灵活机制用才重才，增强人才创造力。2003年全市引进域外中高级人才1493人，引进域外大学生1219人，有34657人次参加了专业技术人员继续教育培训，人才总量已达到244500人，人才密度达到10.61%，为社会经济的健康发展和各项事业的全面进步提供了坚强的人才保证。廊坊域内有各类高等院校28所，各类科研机构上百所。同时，京津700多家科研院所、高等院校可极大满足来廊客商对高层次技术、管理人才的需要。特别是我市高新技术产业的快速发展以及独特的区位优势和软硬环境为国内外优秀人才提供了一个良好的创业环境，吸引了美国、英国、日本、瑞典、韩国和北京、上海、广东、四川、云南、山东、新疆等一批高新技术企业聚集于廊坊，带来了先进的技术、资金和一流的管理机制，产品产业链在延长，企业增资扩股，优秀人才不断涌入。美国ICC公司与亚星集团共同投资的亚星数码科技园、清华大学的锐驰科技公司、北京有色研究总院的国瑞电子材料有限公司、信息产业部建华高科有限责任公司、中科院自动化所汉王公司、上海鑫谷光电有限公司、深圳志雄公司久智光电子材料科技有限公司等一批高技术项目落户廊坊。高新技术产业的发展和投资环境的改善，使我市“人才高地战略”得以顺利实施。