4月25日，中宣部向全社会发布河钢集团塞尔维亚公司(下简称“河钢塞钢”)管理团队的先进事迹，授予他们“时代楷模”称号。近两个月来，我市各行各业干部群众认真学习该团队先进事迹，并纷纷表示，要以该团队为榜样，坚决破除陈旧思想的禁锢和惯性思维的束缚，认真贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，进一步解放思想、聚力创新，共谱全市高质量发展新篇章。

“我们要把学习河钢塞钢管理团队先进事迹活动与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合起来，与‘不忘初心、牢记使命’主题教育紧密结合起来，与继续做好卫生健康事业紧密结合起来，努力营造见贤思齐、争当先进的浓厚氛围。”安次区卫生健康局党组书记、局长陈滟澎说，“同时，坚持创新驱动发展，用改革破除难题，扎实开展‘三深化、三提升’活动，不断激发卫生健康事业创新活力。”

“认真学习河钢塞钢管理团队先进事迹之后，我对自己提出了新要求：努力做一名善于创新的纪检监察干部，面对工作中的新挑战，要有创新意识，以创新为动力，担当奉献、胸怀大局，在创新中不断开创纪检工作新局面。”广阳区纪委监委组织部副部长吕阳说。

“面对发展难题，河钢塞钢管理团队没有退缩，而是以创新激发活力，开创了通力合作、共同奋斗的良好局面。”广阳区北旺乡东户屯村村干部刘亚娜说，“作为一名扎根基层的年轻干部，我要以河钢塞钢管理团队为榜样，发挥创新意识，全心全意帮助农民实现产业兴旺，让农业特色产业强起来、农村环境美起来、农民的钱袋子鼓起来。”

“学习河钢塞钢管理团队的先进事迹后，我深受鼓舞。该团队的实践经验表明，企业发展离不开高质量的管理团队，更要通过自主创新、团结协作来攻克各种难题。”廊坊中德汽车座椅制造有限公司董事长吕德苓表示，“目前，我们正在全厂营造向楷模学习、干事创业的浓厚氛围，提高职工创新能力，提升团队协作意识，向河钢塞钢管理团队看齐，不断提升企业发展质量和效益。”

“我将以河钢塞钢管理团队为榜样，和同事们一起，立足本职工作，以项目建设为抓手，推动新一代信息技术、新材料、高端装备制造、新能源汽车等战略性新兴产业发展壮大，促进产业转型升级。”霸州市发改局工作人员谭继涛说，“同时，我们将继续扎实践行创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，深化供给侧结构性改革，推动去产能后续工作和传统企业上档升级，提升金属玻璃家具、食品产业竞争力，深化改革、锐意进展，为实现全市经济可持续健康发展贡献力量！”